Browse

Browsing by Author Nguyễn Thị Liên Hương

Jump to: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
or enter first few letters:  

Showing results 1 to 6 of 6

  • item.jpg
  • Luận án

  • Nghiên cứu mối quan hệ giữa cam kết của nhà quản trị cao cấp, các hoạt động quản trị nhân sự và cam kết với tổ chức của người lao động tại các công ty may Việt Nam

    •  (2020)

  • Kết quả nghiên cứu của luận án chỉ ra sự khác biệt trong tác động của cam kết của nhà quản trị cấp cao và năm hoạt động quản trị nhân sự đến cam kết với tổ chức của người lao động. Thứ nhất, nghiên cứu khẳng định cả cam kết của nhà quản trị cấp cao và năm hoạt động quản trị nhân sự đều có mối quan hệ trực tiếp thuận chiều với cam kết với tổ chức của người lao động.. Thứ hai, ảnh hưởng trực tiếp của cam kết của nhà quản trị cấp cao đến cam kết với tổ chức của người lao động là mạnh nhất. Thứ ba, trong các hoạt động quản trị nhân sự thì tuyển dụng, đào tạo và phát triển và thù lao có ảnh hưởng trực tiếp thuận chiều đến cả 3 thành phần của cam kết với tổ chức, song ảnh hưởng mạnh nhất là...
  • Luathoc1.2000_B5_Thamquyenxacdinhchamechocon.pdf.jpg
  • Tạp chí

  • Về thẩm quyền xác định cha, mẹ cho con

    • Authors: Nguyễn Thị Liên Hương (2000)

  • Bình luận một vài ý kiến xung quanh xác định cha, mẹ cho con ngoài giá thú theo quy định tại điều 30, 33 Luật Hôn nhân gia đình.
Showing results 1 to 6 of 6