Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/101748
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.coverage.spatialThư viện Quốc hội-
dc.creatorNguyễn Thị Minh Hòa, Lê Hải Yến-
dc.creatorHà Tuấn Anh, Nguyễn Thị Mai-
dc.date.issued2025-02-
dc.date.submitted2025-04-15-
dc.identifier.urihttp://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/101748-
dc.description.abstractNghiên cứu phân tích và đo lường các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của giám định viên (GĐV) bảo hiểm y tế (BHYT) với tổ chức tại Bảo hiểm xã hội (BHXH) Hà Nội. Kết quả được phản ánh từ nghiên cứu thực nghiệm trên 295 viên chức, trong đó bao gồm 141 GĐV BHYT và 154 viên chức khác, đang làm việc tại BHXH thuộc 05 quận, 05 huyện và BHXH Hà Nội. Qua đó, một số khuyến nghị được đề xuất cho các nhà quản lý nhằm cải thiện công tác quản trị nhân lực để tăng cường sự gắn kết với tổ chức của GĐV BHYT tại BHXH Hà Nội.-
dc.format.extent5 trang, PDF-
dc.languagevivi
dc.rightsTạp chí Nghiên cứu Tài chính Kế toánvi
dc.subjectGiám định viênvi
dc.subjectBảo hiểm xã hộivi
dc.subjectSự gắn kếtvi
dc.subjectBảo hiểm y tếvi
dc.titleNghiên cứu sự gắn kết của giám định viên bảo hiểm y tế với tổ chức tại bảo hiểm xã hội Hà Nộivi
dc.typeBài tríchvi
dc.source.methodTạp chí Nghiên cứu Tài chính Kế toán, số 282, tháng 2 năm 2025-
Appears in Collections:Phân quyền - Kinh tế

Files in This Item:
Thumbnail
  • TCNCTCKT_Su gan ket cua giam dinh vien bao hiem y te.pdf
    Bản quyền quốc hội
    • Size : 773,48 kB

    • Format : Adobe PDF



  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.