Đề xuất mô hình nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến hành vi xanh của nhân viên trong lĩnh vực y tế và chăm sóc sức khỏe

Abstract

Trên cơ sở tổng hợp các lý thuyết và nghiên cứu, tác giả đề xuất một mô hình lý thuyết tích hợp các nhân tố tổ chức và cá nhân nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến hành vi xanh của nhân viên y tế, qua đó góp phần xây dựng môi trường làm việc bền vững trong ngành y tế