Phân định thẩm quyền trong các cơ quan nhà nước nhằm thu hút nhân tài

Abstract

Bài viết nghiên cứu về cách thức trọng dụng nhân tài thông qua góc nhìn pháp lý về thẩm quyền chuyên môn của đội ngũ nhân sự trong khu vực công trên cơ sở so sánh với pháp luật và thực tiễn một số quốc gia khác. Qua đó, khuyến nghị một số giải pháp về chính sách và pháp luật trong thu hút, trọng dụng nhân tài ở Việt Nam.