Bảo vệ quyền của người lao động không bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc ở Việt Nam

Abstract

Xây dựng cơ sở lý luận, hệ thống hóa cơ sở pháp lý và phân tích các yếu tố tác động đến việc bảo vệ quyền của NLĐ không bị QRTD tại nơi làm việc; trình bày và đánh giá thực trạng bảo vệ quyền của NLĐ không bị QRTD tại Việt Nam; đưa ra các quan điểm và đề xuất các giải pháp bảo vệ quyền của NLĐ không bị QRTD tại Việt Nam.