Hợp đồng lao động – Công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/41740

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.creator	Đỗ Thị Dung	-
dc.date.issued	2014	-
dc.date.submitted	2017-10-06	-
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11742/41740	-
dc.description.abstract	Bài viết đề cập đến công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động. Công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động bao gồm các văn bản do người sử dụng lao động đơn phương ban hành như nội quy lao động, quy chế, quyết định và các văn bản được thiết lập dựa trên cơ sở thỏa thuận với bên người lao động, tập thể lao động.	-
dc.format.extent	6 trang	-
dc.language	vi	vi
dc.subject	Tạp chí Luật học	vi
dc.subject	Đỗ Thị Dung	vi
dc.subject	Pháp luật	vi
dc.subject	Lao động	vi
dc.subject	Hợp đồng lao động	vi
dc.subject	Người lao động	vi
dc.subject	Người sử dụng lao động	vi
dc.subject	Công cụ quản lý lao động	vi
dc.title	Hợp đồng lao động – Công cụ quản lý lao động của người sử dụng lao động	vi
dc.type	Tạp chí	vi
dc.source.method	Tạp chí Luật học số 11/2014	-
Appears in Collections:	Phân quyền - Pháp luật

Files in This Item: