Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/43235Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.creator | Cảnh Chí Hoàng, Đào Văn Xuân | - |
| dc.date.issued | 2016 | - |
| dc.date.submitted | 2017-12-14 | - |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11742/43235 | - |
| dc.description.abstract | Bài viết nghiên cứu tìm ra các nhân tố ảnh hưởng đến hành vi chia sẻ tri thức của nhân viên Ngân hàng Sacombank, từ đó đưa ra những giải pháp giúp ngân hàng tạo điều kiện để nhân viên chia sẻ tri thức và để Ngân hàng ngày càng phát triển. | - |
| dc.format.extent | 4 trang | - |
| dc.language | vi | vi |
| dc.subject | Ngân hàng | vi |
| dc.subject | Sacombank | vi |
| dc.subject | Chia sẻ tri thức | vi |
| dc.subject | Nhân viên | vi |
| dc.title | Các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi chia sẻ tri thức của nhân viên Sacombank | vi |
| dc.type | Bài trích | vi |
| dc.source.method | Tạp chí Kinh tế và Dự báo, 2016 | - |
| Appears in Collections: | Phân quyền - Kinh tế | |
Files in This Item:
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
THƯ VIỆN QUỐC HỘI - VĂN PHÒNG QUỐC HỘI
Địa chỉ: Nhà Quốc Hội, Đường Độc Lập, Ba Đình, Hà Nội
Điện thoại: 080.41947
Email: thuvienquochoi@quochoi.vn

