1. Digital library
  2. 1. Tài liệu dạng văn bản
  3. Văn hóa, thể thao, du lịch
  4. Phân quyền - Văn hóa, thể thao, du lịch
Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/55294
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorUNDP Việt Nam, Ủy ban Dân tộc
dc.date.issued2010-11
dc.identifier.other31627
dc.identifier.urihttps://muontailieuso.quochoi.vn/DefaultBookView.aspx?BookID=31627
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11742/55294-
dc.descriptionNghiên cứu hiện trạng nguồn nhân lực dân tộc thiểu số và khuyến nghị các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực vùng dân tộc thiểu số và miền núi. Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực hiện nay vùng dân tộc và miền núi. Xác định nhu cầu phát triển nguồn nhân lực vùng dân tộc và miền núi đến năm 2015 và 2020. Đề xuất các giải pháp để phát triển nguồn nhân lực vùng dân tộc và miền núi
dc.description.abstractNghiên cứu hiện trạng nguồn nhân lực dân tộc thiểu số và khuyến nghị các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực vùng dân tộc thiểu số và miền núi. Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực hiện nay vùng dân tộc và miền núi. Xác định nhu cầu phát triển nguồn nhân lực vùng dân tộc và miền núi đến năm 2015 và 2020. Đề xuất các giải pháp để phát triển nguồn nhân lực vùng dân tộc và miền núi-
dc.formatpdf
dc.format.extent61 tr.
dc.language.isovi
dc.sourcehttp://www.vn.undp.org/
dc.sourcehttp://www.vn.undp.org/-
dc.subjectDân tộc thiểu số
dc.subjectNguồn nhân lực
dc.subjectCơ cấu kinh tế
dc.subjectNhu cầu lao động
dc.subjectChính sách giảm nghèo
dc.titleHiện trạng nguồn nhân lực dân tộc thiểu số và khuyến nghị các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực vùng dân tộc thiểu số và miền núi
Appears in Collections:Phân quyền - Văn hóa, thể thao, du lịch

Files in This Item:
Thumbnail
  • d40b1957-47a9-437d-966a-d64f30469e7f.pdf
    Bản quyền quốc hội
  • E:\Bookworm\Edata\2020-05-19

    • Size : 1,36 MB

    • Format : Adobe PDF

    •   Request a copy
    Show simple item record


    Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.