Các nhân tố ảnh hưởng đến giá trị thương hiệu dựa trên nhân viên của các ngân hàng thương mại Việt Nam

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/68519

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	Nguyễn Minh Tuấn	-
dc.contributor.advisor	Nguyễn Thế Khải	-
dc.contributor.author	Nguyễn Thị Ngọc Duyên
dc.date.issued	2020-12-25
dc.date.submitted	2021-01-01
dc.identifier.other	36660
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/11742/68519	-
dc.description.abstract	Luận án xác định mối quan hệ giữa nhân tố văn hóa doanh nghiệp, thương hiệu nội bộ, cam kết thương hiệu, vai trò rõ ràng và kiến thức thương hiệu ảnh hưởng đến giá trị thương hiệu dựa trên nhân viên cũng như đo lường mức độ tác động của các nhân tố này đến giá trị thương hiệu dựa trên nhân viên của các ngân hàng thương mại Việt Nam để đề xuất một số hàm ý quản trị nhằm nâng cao giá trị thương hiệu dựa trên nhân viên của các ngân hàng thương mại Việt Nam.	-
dc.format.extent	27 tr.
dc.language.iso	vi
dc.rights	Đại học Lạc Hồng
dc.subject	Thương hiệu	-
dc.subject	Nhân viên	-
dc.subject	Ngân hàng thương mại	-
dc.subject	Việt Nam	-
dc.title	Các nhân tố ảnh hưởng đến giá trị thương hiệu dựa trên nhân viên của các ngân hàng thương mại Việt Nam
dc.type	Luận án, luận văn
dc.coverage	Thư viện Quốc hội
dc.source.method	luanvan.moet.edu.vn
Appears in Collections:	Phân quyền - Kinh tế