Ảnh hưởng của đặc điểm công việc tới sở hữu tâm lý và tác động của sở hữu tâm lý tới thực hiện công việc tại các doanh nghiệp ở Việt Nam

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/68556

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	Mai Thế Cường	-
dc.contributor.advisor	Phạm Thùy Giang	-
dc.contributor.author	Phạm Thu Trang
dc.date.issued	2020-03-23
dc.date.submitted	2020-03-30
dc.identifier.other	34948
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/11742/68556	-
dc.description.abstract	Luận án nghiên cứu mối quan hệ giữa đặc điểm công việc, sở hữu tâm lý đối với công việc và thực hiện công việc (bao gồm thực hiện công việc trong nhiệm vụ và hành vi lên tiếng) từ đó đề ra những khuyến nghị cho các doanh nghiệp ở Việt Nam.	-
dc.format.extent	226 tr.
dc.language.iso	vi
dc.rights	Đại học Kinh tế Quốc Dân
dc.subject	Công việc	-
dc.subject	Tâm lý	-
dc.subject	Doanh nghiệp	-
dc.subject	Việt Nam	-
dc.title	Ảnh hưởng của đặc điểm công việc tới sở hữu tâm lý và tác động của sở hữu tâm lý tới thực hiện công việc tại các doanh nghiệp ở Việt Nam
dc.type	Luận án, luận văn
dc.coverage	Thư viện Quốc hội
dc.source.method	luanvan.moet.edu.vn
Appears in Collections:	Phân quyền - Kinh tế