Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/68595
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorTrương Hoàng Lâm
dc.date.issued2021-09-21
dc.date.submitted2021-09-28
dc.identifier.other38142
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11742/68595-
dc.format.extent12 tr.
dc.language.isovi
dc.rightsĐại học Kinh tế Quốc dân
dc.titleẢnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến cam kết gắn bó với tổ chức của nhân viên trong các doanh nghiệp công nghệ thông tin
dc.typeLuận án, luận văn
dc.coverageThư viện Quốc hội
Appears in Collections:Phân quyền - Kinh tế

Files in This Item:
Thumbnail
  • LA_TruongHoangLam.pdf
    Bản quyền quốc hội
  • F:\MOET\LVLA\zip\38142
    • Size : 2,13 MB

    • Format : Adobe PDF

  • LA_TruongHoangLam_E.docx
    Bản quyền quốc hội
  • F:\MOET\LVLA\zip\38142
    • Size : 19,86 kB

    • Format : Microsoft Word XML

  • Thumbnail
  • LA_TruongHoangLam_Sum.pdf
    Bản quyền quốc hội
  • F:\MOET\LVLA\zip\38142
    • Size : 200,94 kB

    • Format : Adobe PDF

  • Thumbnail
  • LA_TruongHoangLam_TT.pdf
    Bản quyền quốc hội
  • F:\MOET\LVLA\zip\38142
    • Size : 294,08 kB

    • Format : Adobe PDF

  • LA_TruongHoangLam_V.docx
    Bản quyền quốc hội
  • F:\MOET\LVLA\zip\38142
    • Size : 20,2 kB

    • Format : Microsoft Word XML



  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.