Tác động của marketing nội bộ tới sự hài lòng của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/69107

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	Vũ Huy Thông	-
dc.contributor.advisor	Phạm Hồng Hoa	-
dc.contributor.author	Nguyễn Thái Hà
dc.date.issued	2023-12-04
dc.date.submitted	2023-12-11
dc.identifier.other	43046
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/11742/69107	-
dc.description.abstract	Dựa trên kết quả nghiên cứu Luận án đề xuất một số khuyến nghị cải thiện hoạt động marketing nội bộ nhằm tăng cường sự hài lòng của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam hướng tới việc nâng cao hiệu suất, hiệu quả hoạt động của các trường.	-
dc.format.extent	220 tr.
dc.language.iso	vi
dc.rights	Trường Đại học Kinh tế Quốc dân
dc.subject	Marketing nội bộ	-
dc.subject	Sự hài lòng	-
dc.subject	Người lao động	-
dc.subject	Trường đại học	-
dc.title	Tác động của marketing nội bộ tới sự hài lòng của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam
dc.type	Luận án, luận văn
dc.coverage	Thư viện Quốc hội
dc.source.method	luanvan.moet.edu.vn
Appears in Collections:	Phân quyền - Kinh tế

Files in This Item:

CV_dang_bo_NCS_Ha.pdf
Bản quyền quốc hội

F:\MOET\LVLA\zip\43046

F:\MOET\LVLA\zip\43046

QD_CS_Thai_Ha.pdf
Bản quyền quốc hội

F:\MOET\LVLA\zip\43046