Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/70808
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Paul L. Marciano | |
dc.contributor.other | Nguyễn Minh Thiên (dịch) | |
dc.contributor.other | Trần Đoàn Lâm | |
dc.contributor.other | Đặng Thị Minh | |
dc.contributor.other | Tuyến Lê | |
dc.contributor.other | Mạnh Cường | |
dc.contributor.other | Ái Quốc | |
dc.date.issued | 2016 | |
dc.identifier.other | VV00042896 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11742/70808 | - |
dc.description.abstract | Cuốn sách nhấn mạnh về thất bại của việc sử dụng phương pháp thưởng/phạt để thúc đẩy hành động của nhân viên trong doanh nghiệp. Tác giả đưa ra hệ thống giải pháp mô hình RESPECT, bao gồm 7 bí quyết đã được thử nghiệm và chứng minh thông qua một loạt nghiên cứu. | |
dc.format.extent | 340 tr; PDF/A | |
dc.language.iso | vi | |
dc.publisher | Nhà xuất bản Thế giới | |
dc.rights | Công ty Cổ phần Sách Alpha | |
dc.subject | Văn hóa doanh nghiệp | |
dc.subject | Quản lý nhân sự | |
dc.subject | Bí quyết thành công | |
dc.subject | Giáo dục, đào tạo | |
dc.subject | 658.314 T104b | |
dc.title | Tạm biệt cà rốt và cây gậy | |
dc.type | Sách | |
dc.coverage | Thư viện Quốc hội | |
dc.source.method | ISBN: 9786047724840; Bản sao lưu trữ_ Thư viện Quốc hội | - |
Appears in Collections: | Phân quyền - Giáo dục, đào tạo |
Files in This Item:
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

THƯ VIỆN QUỐC HỘI - VĂN PHÒNG QUỐC HỘI
Địa chỉ: Nhà Quốc Hội, Đường Độc Lập, Ba Đình, Hà Nội
Điện thoại: 080.41947
Email: thuvienquochoi@quochoi.vn