Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/83571
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorNguyễn Hoàng Hà
dc.date.issued2021-04
dc.date.submitted2021-04
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11742/83571-
dc.description.abstractBài viết chỉ ra các khó khăn, thách thức trong việc xử lý vấn đề phát sinh trong quan hệ lao động dưới tác động của Cách mạng công nghiệp lần thứ tư (CMCN 4.0 và chia sẻ kinh nghiệm của một số nước Châu  Âu, từ đó đề xuất giải pháp xây dựng quan hệ lao động tiến bộ, hài hòa, ổn định
dc.format.extent6 trang; PDF/A
dc.language.isovi
dc.rightsTạp chí Lý luận chính trị
dc.subjectViệc làm
dc.subjectQuan hệ lao động
dc.subjectCách mạng công nghiệp
dc.titleXử lý vấn đề việc làm và quan hệ lao động trong bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0
dc.typeBài trích
dc.coverageThư viện Quốc hội
dc.source.methodTạp chí Lý luận chính trị số 4 năm 2021-
Appears in Collections:Phân quyền - Lao động

Files in This Item:
Thumbnail
  • LLCT421_XulyVDVLvaQHLDtrongBCCMCN40.pdf
    Bản quyền quốc hội
  • E:\2021\Tuan-Tailieubienmucnam2021\52021\LLCT421
    • Size : 11,66 MB

    • Format : Adobe PDF



  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.