giải pháp quản trị nhân sự của các doanh nghiệp Việt Nam trong Cách mạng công nghiệp 4.0

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/85153

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Nguyễn Kiều Oanh
dc.contributor.author	Nguyên Đăng Quang
dc.contributor.author	Nguyễn Văn Đông
dc.date.issued	2022-09
dc.date.submitted	2022-09
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/11742/85153	-
dc.description.abstract	Bài viết phân tích thực trạng nhân lực Việt Nam và đưa ra một số giải pháp nhằm giúp các doanh nghiệp Việt Nam quản trị nhân sự hiệu quả nhất trong bối cảnh mới.
dc.format.extent	3 trang; PDF/A
dc.language.iso	vi
dc.rights	Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương
dc.subject	giải pháp
dc.subject	Quản trị nhân sự
dc.subject	Doanh nghiệp
dc.subject	Cách mạng công nghiệp 4.0
dc.title	giải pháp quản trị nhân sự của các doanh nghiệp Việt Nam trong Cách mạng công nghiệp 4.0
dc.type	Bài trích
dc.coverage	Thư viện Quốc hội
dc.source.method	Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương, số 619 tháng 9 năm 2022	-
Appears in Collections:	Phân quyền - Doanh nghiệp, hợp tác xã

Files in This Item:

E:\2022\Giang-Bienmuc2022\1222\KTCATBD61922