Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/96191
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorSusan D. Strayer
dc.contributor.otherNguyễn Thị Bích Ngọc
dc.contributor.otherLê Huy Hòa
dc.contributor.otherNguyễn Thị Dinh
dc.coverage.spatialThư viện Quốc hội
dc.date.issued2010
dc.date.submitted2024-11-20
dc.identifier.govdocVV00033143
dc.identifier.urihttp://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/96191-
dc.description.abstractCẩm nang viết về vai trò của nghề quản lý nhân sự (HR), từ việc tuyển chọn nhân viên mới vào công ty cho đến giúp đỡ nhân viên ổn định công việc... cùng với công tác tổ chức bộ phận nhân sự.
dc.format.extent316 tr; PDF/A
dc.languageVie
dc.publisherNhà xuất bản Lao động
dc.publisherCông ty Sách Bách Việt
dc.rights2008 BachvietBooks
dc.rights2005 by Vault.com, Inc
dc.subjectDoanh nghiệp, hợp tác xã
dc.subjectCẩm nang
dc.subjectQuản lý nhân sự
dc.subjectHR
dc.subjectNhân sự
dc.subjectNguồn nhân lực
dc.subject658.3 C120n
dc.titleCẩm nang quản lý nhân sự: Nghệ thuật làm chủ nguồn nhân lực
dc.typeCẩm nang
dc.source.methodBản sao lưu trữ_Thư viện Quốc hội
Appears in Collections:Phân quyền - Doanh nghiệp, hợp tác xã

Files in This Item:


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.