Về nguyên tắc và thời hiệu xử phạt vi phạm pháp luật lao động

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/29942

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Trần Xuân Thư
dc.coverage.spatial	Văn phòng Quốc hội	vi
dc.creator	Trần Xuân Thư
dc.date.created	1997	vi
dc.date.issued	1997
dc.identifier.other	0866-7446
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11742/29942	-
dc.description.abstract	Đề nghị Tạp chí Nhà nước và pháp luật giải thích cho chúng tôi biết về những nguyên tắc và thời hiệu xử phạt vi phạm pháp luật lao động -- Thế nào là doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động nữ và doanh nghiệp này có được hưởng chính sách ưu đãi không?. Người lao động nữ có thai có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không?	vi
dc.format	tr. 61-63, .pdf	vi
dc.language.iso	vie	vi
dc.publisher	Viện Nhà nước và Pháp luật. Trung tâm Khoa học Xã hội và Nhân văn	vi
dc.rights	Access limited to members	vi
dc.source	Nhà nước và Pháp luật (State and law review). Năm 1997 .Số 5(109)	vi
dc.subject	Luật lao động	vi
dc.subject	Vi phạm luật lao động	vi
dc.subject	Thời hiệu xử phạt	vi
dc.subject	Nguyên tắc xử phạt	vi
dc.title	Về nguyên tắc và thời hiệu xử phạt vi phạm pháp luật lao động
dc.type	1997	vi
Appears in Collections:	Phân quyền - Lao động Phân quyền - Pháp luật

Files in This Item: