Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/31314
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorLê Cẩm Hà-
dc.coverage.spatialVăn phòng Quốc hộivi
dc.creatorLê Cẩm Hà
dc.date.created2014vi
dc.date.issued2014-
dc.identifier.other2354-0761-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11742/31314-
dc.description.abstractTrong quản lý nguồn nhân lực của khu vực công, việc xác định một chế độ việc làm rõ ràng với những quy định mang tính chất khả thi cho các bên có liên quan là vấn đề quan trọng, giúp đem lại hiệu quả sử dụng nguồn nhân lựcvi
dc.formattr.32-35 , .pdfvi
dc.language.isovievi
dc.publisherHọc viện Hành chính quốc giavi
dc.rightsAccess limited to membersvi
dc.sourceQuản lý nhà nước. Năm 2014. Số 12(227)vi
dc.subjectChế độ việc làmvi
dc.subjectKhu vực côngvi
dc.subjectViệc làmvi
dc.titleNhững bất cập trong chế độ việc làm của khu vực công hiện nay - nhìn từ góc độ lý luận-
dc.type2014vi
Appears in Collections:Phân quyền - Lao động
Phân quyền - Vấn đề xã hội

Files in This Item:
Thumbnail
  • 32_NHUNGBATCAPTRONG_TC_QLNN_2014.pdf
    Bản quyền quốc hội
    • Size : 700,63 kB

    • Format : Adobe PDF



  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.