*Use filters to refine the search results.

Search


Item hits:
  • 1997


  • Authors: Phạm Công Trứ (1997)

  • Phương pháp điều chỉnh của Luật lao động trong chế độ cũ: Thứ nhất là sự hiện diện phổ biến của phương pháp mệnh lệnh, phương pháp đặc thù của ngành Luật hành chính; Thứ hai là sự tham gia của tổ chức công đoàn vào sự điều chỉnh những quan hệ lao động trong phạm vi đối tượng của luật lao động hầu như chỉ mang tính hình thức -- Phương pháp điều chỉnh của Luật lao động trong cơ chế thị trường: Thứ nhất là sự sử dụng phổ biến phương pháp thỏa thuận; Sự sử dụng hợp lý phương pháp mệnh lệnh; Thứ ba sự tham gia của công đoàn vào việc điều chỉnh những quan hệ lao động-Phương pháp đặc thù của ngành luật lao động

  • 1997


  • Authors: Trần Thị Minh Nguyệt (1997)

  • Những vấn đề chung: Ở Cộng hòa Liên Bang Đức, luật lao động được quy định là một ngành luật độc lập trong hệ thống pháp luật dân sự của quốc gia này; Cơ cấu tổ chức của tòa án lao động, hệ thống tòa án lao động ở Cộng hòa Liên Bang Đức được tổ chức theo ba cấp (Tòa án lao động cơ sở, Tòa án lao động bang, Tòa án lao động liên bang tại Kassel); Thẩm quyền xét xử của Tòa án lao động; Trình tự và thủ tục tố tụng tại tòa án lao động – Địa vị pháp lý của thẩm phán chuyên nghiệp và thẩm phán danh dự: Thẩm phán chuyên nghiệp là người có đủ năng lực và trình độ để thực hiện chức năng xét xử của thẩm phán theo quy định chung của pháp luật; Thẩm phán danh dự là một chức danh được Nhà nước bổ nh...

  • 1996


  • Authors: Trần Văn Sơn (1996)

  • Nhãn hiệu hàng hóa: Pháp luật về nhãn hiệu hàng hóa và các hiệp ước; Quản lý nhãn hàng và các quy định; Qui trình đăng ký nhãn hiệu hàng hóa; Mua bán Lixăng và sử dụng nhãn hiệu hàng hóa; Khiêu nại và việc hủy bỏ các nhãn hàng do người khác đăng ký -- Pa-Tăng: Quản lý Pa-tăng; Qui trình đăng ký sáng chế -- Quyền tác giả: Cơ quan bảo hộ bản quyền tác giả; Thực hiện việc bảo vệ bản quyền tác giả

  • Tiêu điểm


  • Authors: Cao Thị Phương (2023-11)

  • Bài viết chỉ ra yêu câu đặt ra đối vói tạo độnglực cho ngưòi lao động là xây dựng chiến lược, quy hoạch, giải pháp thích hợp và tập trrung đủ các điều kiện cần thiết để xây dựng đội ngũ lao động mạnh cả vê sốlượng và chất lượng